Responsable secteur GMS F/H

⭐ Un job de Responsable de Secteur… mais pas comme partout ailleurs

Sur le fond, oui : vous faites un métier de Responsable de Secteur en GMS que l’on retrouve dans beaucoup d’entreprises.
Mais ici, deux choses changent vraiment la donne.

1- Vous gérez 3 marchés différents

Et pas des moindres :

• Pâtés & Rillettes : notre catégorie historique, iconique, celle où la marque est leader et où vous êtes attendu(e) comme un(e) expert(e).
• Le Frais : un marché à travailler, riche en potentiel, où vous allez ouvrir des portes.
• L’Apéro : une catégorie en pleine explosion, avec des innovations qui attirent autant les clients que les chefs de rayon.

C’est comme piloter trois moteurs qui ne tournent pas à la même vitesse…
et votre job, c’est de les faire avancer ensemble, chacun à son maximum.

2- Vous êtes en Bretagne, dans les Côtes d’Armor, le fief de la marque Hénaff

Ici, on ne vous découvre pas : on vous reconnaît.
On vous ouvre les portes facilement.
On vous dit “Ah, Hénaff ! Venez, on a deux-trois choses à voir ensemble.”

Sympa, non ?
Oui, mais avec un revers logique : les attentes sont plus grandes.
On vous attend sur l’iconique, mais aussi sur les nouveautés.
On compte sur vous pour faire progresser les trois gammes, pas seulement la catégorie star.

🤝 L’équipe qui vous accompagne

Vous intégrez le Pôle GMS du service commercial, avec :

• Frédéric P, votre manager,
• Frédéric B, en charge de la formation,
• Cathy, développement des ventes,
• et 18 autres RS qui aiment autant le terrain que l’esprit d’équipe.

Chez nous, on travaille sérieusement, mais sans perdre la convivialité qui fait l’ADN de la maison.

🌍 Pourquoi on recrute ?

Parce que la Bretagne mérite un(e) ambassadeur(rice) de plus.
Parce qu’on renforce la force de vente sur notre territoire historique.
Parce que nos gammes Pâtés & Rillettes, Apéro et Frais prennent de l’ampleur, et qu’il faut quelqu’un pour booster la DN, conquérir de nouveaux espaces, faire briller la marque là où elle doit être visible.

Bref : un secteur stratégique, riche, exigeant… et hyper stimulant.

🎯 Votre mission : être la voix, les yeux et l’énergie d’Hénaff sur le terrain

Votre terrain de jeu ?
📍 Environ 110–120 magasins dans les Côtes d’Armor (hors Lannion) et le nord du 35 (hors Rennes) : hyper, super, drive, proxi.
Un mix littoral, urbain, rural.

• Développer la distribution & la visibilité : DN, plans d’actions nationaux/régionaux, négociation et installation de mises en avant.

En réalité : Vous êtes celui/celle qui transforme un espace en opportunité : une tête de gondole, une opé apéro, un drive qui prend de l’ampleur.

• Faire progresser les trois marchés : Chaque catégorie a son tempo, son univers, ses enjeux.

Ce que ça veut dire pour vous : Vous passez d’un rayon à l’autre avec aisance. Vous faites performer l’historique, pousser le frais et briller l’apéro. Un vrai rôle de développeur polyvalent.

• Lire un magasin et en révéler le potentiel : Veille concurrence, analyse de performance, vision annuelle personnalisée.

Pour faire simple : Chaque magasin devient votre “mini-stratégie”, avec vos objectifs, vos plans d’action, vos ambitions.

🌱 Qui êtes-vous ?

• Vous aimez le commerce et le terrain — le vrai : celui où l’on discute, on observe, on ajuste, on négocie.

• Vous savez créer du lien, comprendre un rayon, identifier un levier et agir vite.

• Vous êtes à l’aise dans l’oral, clair(e) dans votre façon de communiquer, fiable dans vos engagements.

• Piloter trois marchés ? Ça vous motive plus que ça ne vous effraie. Changer de rayon, d’univers, d’enjeu? Ça vous stimule.

• Représenter une marque solide dans une région qui l’adore ? Ça vous parle.

• Un Bac +3/5 ou une première expérience commerciale (alternance comprise) est un plus.

Mais ce qu’on recherche avant tout, c’est une personnalité :
pragmatique, énergique, impliquée et fière de porter les couleurs Hénaff.

🔧 Vos conditions de travail

On vous donne les moyens de réussir, pas juste une voiture et un fichier Excel.

Dès votre arrivée :

• 3 jours d’intégration au siège,
• 2 semaines en immersion terrain,
• 6 mois d’accompagnement mensuel.

Pour travailler confortablement :

• CDI – agent de maîtrise – forfait 216 jours,
• salaire 30–42k€ sur 13 mois + 4k€ de prime annuelle sur objectifs,
• voiture électrique, PC, smartphone, tablette, CRM.

🔎 Le process de recrutement : rapide, clair, humain

1. Un échange téléphonique avec Fanny (RH) pour faire connaissance et valider les essentiels.

2. Un entretien en visio ou sur site avec Fanny & Frédéric P pour parler terrain, posture et vision.

3. Un dernier échange sur site + une mise en situation avec Marie-Charlotte, Gérard et Frédéric P pour confirmer que vous êtes la bonne personne pour le secteur.

🌟 Prêt(e) à être l’ambassadeur·rice Hénaff des Côtes d’Armor ?

Si vous cherchez un poste où vous avez un vrai impact,
où votre présence en magasin change les choses,
où vous représentez une marque qui compte pour la région,

👉 Alors on veut vous rencontrer.
Votre aventure Hénaff peut commencer ici.

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